برنامه BC PNP Tech
BC PNP Tech Pilot به طور نامحدود تمدید شده و به برنامه BC PNP Tech تغییر نام داده است تا به کارفرمایان فناوری BC توانایی مستمری برای جذب و حفظ استعدادهای بین‌المللی در زمانی که کارگران ماهر محلی در دسترس نیستند، ارائه دهد.
BC PNP Tech به افراد در 29 شغل فنی یک مسیر اولویت بندی شده برای اقامت دائم ارائه می دهد که فرصتی برای کمک به شکوفایی مشترک استان و ایجاد یک زندگی عالی در اینجااست.
یکی از بهترین مسیرها برای بررسی شرایط زندگی در کانادا اقدام از طریق ویزای مولتیپل کانادا است ان را مطالعه کنید.
شرکت ها باید بتوانند کارگران ماهر را از سراسر جهان جذب کنند. کارآفرینان فناوری و کارگران ماهر از کشورهای دیگر می توانند به رشد بخش فناوری BC کمک کنند و منجر به ایجاد مشاغل بیشتر برای بریتیش کلمبیایی ها شود.
در حمایت از این اولویت‌ها، BC PNP Tech بیش از 6000 کارگر فناوری را برای نامزد شدن برای اقامت دائم از زمان راه‌اندازی خود در می 2017 حمایت کرده است. فناوری BC PNP به اطمینان حاصل می‌کند که بخش فناوری می‌تواند استعدادهای مورد نیاز خود برای حفظ و رشد بخش را جذب و حفظ کند. به علاوه BC PNP Tech به کارفرمایان کمک می کند تا با ارائه یک مسیر مهاجرت دائمی و سریع برای کارگران خارجی و دانشجویان بین المللی به نیازهای استعدادهای خود رسیدگی کنند.
ویژگی های برنامه BC PNP Tech
ویژگی های کلیدی BC PNP Tech بر اساس خدمات، به موقع بودن، اولویت بندی و مشارکت در پاسخ به نیازهای صنعت است:
خدمات: یک دربان اختصاصی BC PNP برای کارفرمایان فناوری اطلاعات و کمک ناوبری مناسب را برای برنامه ها و فرآیندهای مهاجرت ارائه می دهد.
به موقع بودن : دعوت نامه های هفتگی برای درخواست برای کارگران ماهر فناوری صادر می شود و انتظار برای کارفرمایان و کارمندان احتمالی آنها را به حداقل می رساند.
اولویت بندی: برنامه های کاربردی فناوری در طول پردازش اولویت بندی می شوند تا نیازهای سریع بخش را برآورده کنند.
تعامل: پشتیبانی مستمر از طریق فعالیت‌های تعامل فعال و مشارکت در رویدادهای کلیدی صنعت به کارفرمایان بخش فناوری ارائه می‌شود.
فهرست 29 شغل برنامه BC PNP Tech
NOC 0131: مدیریت شرکت های مخابراتی
NOC 0213: مدیریت سیستم های اطلاعاتی و کامپیوتری
NOC 0512: مدیریت- انتشارات، تولید فیلم، برنامه های رادیویی و تلویزیونی و هنرهای نمایشی
NOC 2131: مهندسی عمران
NOC 2132: مهندسی مکانیک
NOC 2133: مهندسی برق و الکترونیک
NOC 2134: مهندسی شیمی
NOC 2147: مهندسی کامپیوتر (به غیر از مهندسی نرم افزار و طراح)
NOC 2171: مشاور و تحلیلگر سیستم های اطلاعاتی
NOC 2172: تحلیلگر پایگاه داده و سرپرست داده
NOC 2173: مهندسی نرم افزار و طراح
NOC 2174: برنامه نویس کامپیوتر و توسعه دهنده رسانه های تعاملی
NOC 2175: توسعه دهنده و طراح وب
NOC 2221: تکنسین و کارشناس بیولوژیکی
NOC 2241: تکنسین و کارشناس مهندسی برق و الکترونیک
NOC 2242: تکنسین خدمات الکترونیک (تجهیزات خانگی و تجاری)
NOC 2243: تکنسین و مکانیک تجهیزات صنعتی
NOC 2281: تکنسین شبکه کامپیوتر
NOC 2282: تکنسین پشتیبانی کاربر
NOC 2283: تکنسین آزمایش سیستم های اطلاعاتی
NOC 5121: نویسنده
NOC 5122: ویرایشگر یا ویراستار
NOC 5125: مترجم، مترجم شفاهی، کارشناس واژه شناسی (ترمینولوژیست)
NOC 5224: تکنسین رسانه
NOC 5225: تکنسین ضبط برنامه های صوتی و ویدئویی
NOC 5227: مشاغل پشتیبانی در بخش فیلم، رادیو و تلویزیون، عکاسی و هنرهای نمایشی
NOC 5226: سایر مشاغل فنی و هماهنگی در بخش فیلم، رادیو و تلویزیون و هنرهای نمایشی
NOC 5241: تصویرگر و طراح گرافیک
NOC 6221: متخصص فروش فنی- داد و ستد عمده
یک فرد منتخب استانی می تواند 600 امتیاز در سیستم جامع رتبه بندی (CRS) کسب کند که عملاً انتخاب وی تحت سیستم اکسپرس انتری کانادا را تضمین می کند.
مطالب مفید:
